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【企业动态】一周简讯

晋能南河煤业 2020-04-28 04:45:26

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2018年6月4日零点班15108回风顺槽5#联络巷与切眼探巷顺利贯通,本次贯通全长64米,历经两周的时间,在作业过程中严格执行了各项安全技术措施,并每班对风险源进行辨识,专业科室为顺利贯通提供技术支撑和服务指导,该巷道的贯通实现了矿井通风系统的全面优化。

                             王  沣

 

机电科:

6月1日下午4点,由机电科组织的“南河煤业劳动技能大赛暨机电技术比武”理论考试在我矿调度楼5楼如期进行。本次比赛我科本着公正、公开的原则,由纪检、工会监督,制定了考试纪律,并且指定专人监考,给参赛选手营造了公平竞赛的氛围。此次机电技术比武理论考试占总成绩的40%,实操占60%,实操比赛于6月6日举行,在此,我科全体成员祝愿每位参赛选手能得不错的成绩

 

通风科:        

 2018年5月以来,通风科开始了对南河煤业井上下的灭火器全面排查及更换校验工作,全矿400余个灭火器,要求在最短的时间内进行完成检验,任务一下达,我们马上联系到校验单位,对灭火器有批次的进行校验维护,即使是这样,也真的忙坏了我们这群人,因为每个人都有自己固定的工作,除了自己的本职工作以外,还要进行这项工作,可以说是谁有时间谁去做,截止到现在,这项工作已经完成,这项工作的完成,对我矿的安全防火工作提供了强有力的保障,为我们大家的人身安全提供了一层厚厚的保护膜。

 

生产科:

为提高我矿一线工人的素质和职业技能,我矿于5月28日开展了生产技术知识培训,此次培训主要培训了目前井下的支护参数以及本矿的采掘技术,对我矿全面开展“安全生产月”活动有着重要意义。

2018年6月2日,市公司在七一煤业举行了支护工实操比赛,我矿由生产科科长赵中伟带队到七一煤矿与15个生产矿井的参赛选手比赛,经过激烈的角逐我矿取得了较好的名次。

 

运输队:

为响应矿上理念:加强班组建设,5月31日我队召开2018年第一次班组会议,闫队长提出班组建设的几个要点:①作为班组长首先要做到以身作则;②在文件贯彻方面要提升自己的能力;③要会写工作总结和工作计划,积极完成此项工作,每月一写,可以为集体多提出一些合理化建议;④2018年开假以来我队在每个班组设立安全巡检员,做到自查自纠,严防“三违”的发生;

作为管理人员就不能怕惹人,积极的点出一个人的缺点,并不是害了他而是救了他,这种做法既是对自己好也是对别人好,要得到领导的认可。作为一名带班长要有大局意识,在一个班中不能出现只管理自己分管范围内的设备,还要多考虑其他班组分管设备,这样才能保证一个班的正常运行,毕竟运输队是个整体,我们得有团结的意识,同过我们的努力,一定会把运输队建设成有秩序,有能力的一支队伍。

                         李  森

 

运料队:

为进一步提升轨道运输线路形象,我队在本周对运输全线LED照明灯进行了更换,将原先的13w更换为18w,提高了全线光照度;并在周日对轨道运输巷道进行了除尘、清扫。经过亮化、净化,轨道运输全线让入井人员眼前一亮。

 

人事科:

       为了对工作有明确的规划,让本科室人员对工作做到心中有数。人事科自2018年新年起,就制订周工作情况汇总表,汇总表分三块,分别是上周工作完成情况、本周工作计划及周重点工作,包括工作完成情况,工作责任人等内容,工作分工进一步明确清晰,工作效率也大大提高。

 

企管科:

截止周一,生活污水处理站改造项目设备基础凝固时间超过了20天,距达到设计强度还有1周的时间,混凝土的强度是随养护期的增长而不断发展,最初7到14天内强度发展较快,以后逐渐缓慢,28天达到设计强度。

由于施工进度需求,我科经过与施工监理探讨决定使用“回弹法”来测定设备基础的强度,回弹法是用弹簧驱动的重锤,通过弹击杆(传力杆),弹击混凝土表面,并测出重锤被反弹回来的距离,以回弹值(反弹距离与弹簧初始长度之比)作为与强度相关的指标,来推定混凝土强度的一种方法。我们在两处基础上分别做了6、7个测量点,使用回弹仪测量后,记录读数平均值,查表修正后作为结果。测量结果表明以上13处测量点强度均已达到设计强度,可以进行下一步安装设备。

 

党团办:

6月5日,南河煤业第二批党员干部到棋源山莊就学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神进行专题培训。矿党支部书记张茂生对参加培训的15名党员干部要求:应高度重视此次党员培训的重大意义,是今年党建工作的重要内容。通过培训要提高广大党员思想认识,增强自身的党性修养,要学思践悟、学以致用,在本职工作上要创新思路,在党员模范带头作用上要有新表率,要怀着“清零”的心态去学习总结,圆满完成市公司党委安排的此次培训工作。

                             李  伟

工会办:

6月7日上午南河煤业女职工参加高平市总工会举办的“女职工素质提升大讲堂”活动,“女职工素质提升大讲堂”就全市先进女职工先进事迹、弘扬传统美德和文学三方面进行授课。

在开讲仪式上,市总工会副主席田城菊说,举办全市“女职工素质教育大讲堂”巡回讲座,是提高女职工素质的重要载体,是帮助女职工更新观念、塑造阳光心态、成就美好人生的迫切需要,是弘扬女性“四自”精神、推广女职工先进典型的有效途径。

在近三个小时的“大讲堂”活动中,我矿女职工们收获颇丰,表示要将所学到的知识运用到生活工作中,不断提高自己的劳动技能,为我矿做出新贡献。

                            徐  秀